Beschreibung
Die Sicherung der Selbständigkeit und Kontinuität der F.G. Pfister Holding AG, indem das Gedeihen der Unternehmensgruppe auf die bestmögliche Weise gewährleistet wird. Durch Innovationen und unternehmerischen Aktivitäten sollen Arbeitsplätze erhalten, neue Arbeitsplätze schaffen oder Arbeitsbedingungen verbessert werden; Vorsorge für die Mitarbeitenden der Unternehmensgruppe und deren Angehörigen gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Invalidität und Tod; Unterstützung der Mitarbeitenden der Unternehmensgruppe, einschliesslich der ehemaligen Arbeitnehmenden bei ganzer oder teilweiser Arbeitslosigkeit und sonstiger Notlage; Wohlfahrt der Mitarbeitenden der Unternehmensgruppe, insbesondere durch Förderung der Freizeitbeschäftigung.